Günde 30 hastaya kadar ulaşan yoğunluk, kısıtlı tedavi süreleri ve performans baskısı… Kamu diş hekimleri, çalışma koşullarında iyileştirme yapılması talebiyle Ankara’da Sağlık Bakanlığı önünde bir araya geldi. DİŞHEK-SEN’in çağrısıyla 81 ilden gelen diş hekimleri, hem hastalarına daha fazla zaman ayırabilmek hem de özlük ve mali haklarına ilişkin sorunların çözülmesi için yetkililere seslendi.
24 Ekim’de düzenlenen eylemde, kamu ağız ve diş sağlığı merkezlerinde yaşanan iş yükü, randevu sistemi, ek ödemeler ve emeklilik hakları öne çıkan başlıklar arasında yer aldı. Sendika, mevcut çalışma düzeninin hem sağlık çalışanlarını hem de sunulan hizmetin niteliğini etkilediğini belirterek kapsamlı bir düzenleme yapılmasını istedi.
“HASTAMIZA TEDAVİ İÇİN ZAMAN İSTİYORUZ”
DİŞHEK-SEN Genel Başkanı Banu Yıldırım, diş hekimlerinin hastalarına yeterli süre ayırmakta zorlandığını dile getirdi. Kısa randevu aralıklarının tedavi süreçlerini güçleştirdiğini belirten Yıldırım, bazı işlemlerin birden fazla seansa yayılmasının hem hasta hem de hekim açısından iş yükünü artırdığına dikkat çekti.
Sendikanın temel taleplerinden biri, bir diş hekimine düşen günlük hasta sayısının azaltılması ve tedavi işlemleri için ayrılan sürenin artırılması oldu. Diş hekimleri, yalnızca hasta sayısına odaklanan bir sistem yerine tedavinin niteliğini ve hastanın ihtiyaçlarını gözeten bir çalışma düzeni istiyor.
GÜNDE 30 HASTA, PERFORMANS BASKISI VE İŞ YÜKÜ
Eylemde öne çıkan başlıklardan biri de günlük hasta yoğunluğu oldu. Yıldırım, diş hekimlerinin günde 30 hastaya kadar hizmet vermek durumunda kaldığını öne sürerek MHRS hedefleri ve performans uygulamalarının çalışma temposunu artırdığını ifade etti.
Yoğun hasta trafiğinin zamanla fiziksel ve psikolojik açıdan zorlayıcı hale geldiğini belirten sendika, uzun süre aynı pozisyonda çalışmanın kas ve iskelet sistemi sorunlarına yol açabildiğine de dikkat çekti. DİŞHEK-SEN, hasta sayısı ve performans hedeflerinin yeniden değerlendirilmesini, hekimlerin tedaviye yeterli zaman ayırabileceği koşulların oluşturulmasını talep etti.
EK ÖDEMELER VE EMEKLİLİK HAKLARI DA GÜNDEMDE
Diş hekimlerinin itirazları yalnızca çalışma temposuyla sınırlı kalmadı. Eylemde, ek ödeme sisteminin gelirler üzerindeki etkisi ve emeklilik dönemindeki haklar da gündeme getirildi. Sendika, mevcut uygulamaların hekimlerin gelirlerinde kayba yol açtığını savunarak emekliliğe yansıyan ücretlerin iyileştirilmesini istedi.
DİŞHEK-SEN, 2008 sonrasında göreve başlayan çalışanların emeklilik koşullarına ilişkin sorunların ele alınmasını ve yıpranma payı konusunda düzenleme yapılmasını talep etti. Ayrıca Türkiye genelinde yaklaşık 15 bin diş hekiminin atama beklediğini öne süren sendika, yeni istihdam olanaklarının oluşturulması gerektiğini belirtti. Zorunlu mesai ve vardiya uygulamaları da düzenleme istenen konular arasında yer aldı.
AYRI GENEL MÜDÜRLÜK TALEBİ
Sendikanın talepleri arasında, ağız ve diş sağlığı hizmetlerinin ayrı bir idari yapı altında ele alınması da bulunuyor. DİŞHEK-SEN, Ağız ve Diş Sağlığı Genel Müdürlüğü kurulmasını ve bu alana özgü bir yönetim düzenlemesi hazırlanmasını istiyor.
Sendikaya göre ağız ve diş sağlığı hizmetlerinin kendine özgü ihtiyaçları, personel planlamasından randevu sürelerine ve çalışma koşullarına kadar farklı alanlarda özel düzenlemeleri gerekli kılıyor.
DİŞHEK-SEN’İN 7 MADDELİK TALEP LİSTESİ
DİŞHEK-SEN, eylem kapsamında mali haklar ve çalışma koşullarına ilişkin taleplerini de sıraladı. Sendikanın öne çıkardığı başlıklar şöyle:
-
Emeklilik döneminde maaşların iyileştirilmesi ve emekliliğe yansıyan gelirlerin artırılması
-
Diş hekimlerine yönelik ek ödeme ve ücretlendirme kurallarının yeniden düzenlenmesi
-
Ağız ve diş sağlığı hizmetleri için ayrı bir gelir havuzu oluşturulması
-
İşlem puanlarının ve Sağlık Uygulama Tebliği (SUT) geri ödeme tutarlarının güncellenmesi
-
Ücretlendirilmeyen işlemlerin de performans değerlendirmesine dahil edilmesi
-
Hastane ortalamasına bağlı gelir kayıplarını telafi edecek bir sistem kurulması
-
Vergi diliminin yıl boyunca yüzde 15 seviyesinde sabitlenmesi
Kamu diş hekimleri, taleplerinin karşılanması halinde hem çalışma koşullarının iyileşmesini hem de hastalara sunulan sağlık hizmetinin niteliğinin artmasını bekliyor. DİŞHEK-SEN ise hasta yoğunluğu, tedavi süreleri, ücretlendirme ve özlük haklarını kapsayan sorunların çözümü için yetkililere düzenleme çağrısını yineledi.
