Kadrolu itfaiyeci maaşları 2025 yılında ne kadar?
2025 yılı itibarıyla kamuda kadrolu olarak görev yapan bir itfaiyecinin maaşı çeşitli faktörlere göre değişkenlik gösteriyor. Bu faktörler arasında hizmet yılı, görev yaptığı belediyenin sınıfı, eğitim durumu, görev zorluğu ve yapılan mesai sayısı önemli rol oynuyor.
Şu an itibarıyla kadrolu bir itfaiyeci:
- Yeni başlayanlar için maaş: 45.000 TL - 50.000 TL
- Orta kademe (3-10 yıl arası deneyim): 50.000 TL - 55.000 TL
- Kıdemli itfaiyeciler (10 yıl üzeri deneyim): 55.000 TL - 60.000 TL
En yüksek itfaiyeci maaşı ne kadar?
İtfaiyecilikte en yüksek maaşlar, genellikle özel yetkinlik isteyen görevlerde veya kritik bölgelerde çalışan personellere ödeniyor. 2025 yılında:
- Havaalanı İtfaiyesi: 60.000 TL’ye kadar çıkabiliyor
- Büyükşehir Belediyesi İtfaiye Amirleri: 58.000 TL – 62.000 TL arası
- Afet ve Acil Durum (AFAD) ekiplerinde özel sertifikalı uzmanlar: 60.000 TL+
Bu rakamlar, ek ödenekler ve gece nöbetleriyle birlikte artabiliyor. Özellikle arama-kurtarma, tırmanış ve yangın eğitimi gibi ek sertifikalara sahip olanların maaşları daha yüksek oluyor.
Taşeron itfaiyeci maaşları ne kadar?
Kamu dışı taşeron firmalar aracılığıyla çalışan itfaiyeciler için maaş skalası biraz daha düşük seyrediyor. 2025’te taşeron kadrolarda çalışan bir itfaiyeci:
- Minimum: 42.000 TL
- Ortalama: 44.000 TL
- Maksimum: 47.000 TL
Taşeron çalışanlar, kadrolulara göre daha sınırlı sosyal haklara sahip olabiliyor. Bu nedenle iş güvencesi ve yıllık izin gibi konularda farklar bulunuyor. Ancak bazı taşeron firmalar, performansa dayalı prim uygulamalarıyla maaşı yükseltebiliyor.
Havaalanı itfaiyecileri ne kadar maaş alıyor?
Hava trafiğinin yoğun olduğu İstanbul Havalimanı, Sabiha Gökçen, Ankara Esenboğa gibi büyük havalimanlarında görev yapan itfaiyecilerin maaşları, görev alanlarının yüksek risk taşıması nedeniyle daha yüksek düzeyde.
- 2025 Havaalanı İtfaiyeci Maaşı: 44.000 TL – 60.000 TL
Bu görevlerde çalışanlar ICAO sertifikaları ve havalimanı yangın protokolü eğitimi gibi özel yeterliliklere sahip olmak zorunda. Ayrıca vardiyalı sistem daha sıkı denetim altında işliyor.
Lise mezunu bir itfaiyeci ne kadar maaş alıyor?
İtfaiyecilik mesleğine lise mezunu olarak girilebiliyor. Özellikle KPSS’den yeterli puanı alan adaylar, belediyeler tarafından düzenlenen sınavlara katılıp başarılı olduklarında istihdam ediliyor.
- 2025 yılı itibarıyla lise mezunu yeni itfaiyeci maaşı: 35.000 TL – 40.000 TL
Göreve yeni başlayanların maaşı, zaman içinde kıdem ve ek sorumluluklarla birlikte artış gösteriyor.
İtfaiyeciler günde kaç saat çalışıyor?
İtfaiyecilikte çalışma saatleri, belediyelerin uyguladığı vardiya sistemine göre belirleniyor. Yaygın olarak uygulanan vardiya düzenleri:- 24 saat çalışma / 48 saat dinlenme
- 12 saat çalışma / 24 saat dinlenme
İtfaiyeciler ayrıca:
- Gece görevlerinde fazla mesai ödeneği alıyor
- Resmî tatil görevlerinde çift maaş uygulaması uygulanabiliyor
- Nöbet sonrası 24-48 saat dinlenme süresi kullanabiliyor
Emekli itfaiyeci maaşı 2025'te ne kadar?
Emekli olan bir itfaiyecinin maaşı, hizmet yılına ve çalıştığı kuruma göre belirleniyor. 2025 yılında, ortalama emekli maaş aralıkları şu şekilde:
- 20 yıl hizmet süresi: 17.000 TL
- 25 yıl ve üzeri hizmet: 18.500 TL – 22.000 TL
Kadrolu ve taşeron itfaiyeciler arasında farklar neler?
| Özellik | Kadrolu İtfaiyeci | Taşeron İtfaiyeci |
|---|---|---|
| Maaş | Daha yüksek | Ortalama düzeyde |
| Sosyal Haklar | Geniş (izin, tazminat, sigorta) | Daha sınırlı |
| İş Güvencesi | Yüksek | Dönemsel sözleşmeli |
| Promosyon/İkramiye | Var | Sınırlı veya yok |
| Emeklilik Hakları | Devlet güvencesiyle | Özel sigorta sistemine bağlı |
Bu farklar, uzun vadeli kariyer planlaması yapanlar için belirleyici olabilir. Kadrolu sistem, ekonomik istikrar arayanlar için tercih edilen modeldir.
İtfaiyecilikte kariyer yükselmesi mümkün mü?
Evet. Belediyelerde ve kamuda çalışan itfaiyeciler için kariyer basamakları açık durumda. Bir itfaiye eri, zaman içinde:
- İtfaiye çavuşu
- İtfaiye amiri
- İtfaiye müdürü gibi kadrolara yükselebiliyor. Bu pozisyonlar maaş açısından da artış sağlıyor. Yüksek lisans, dil yeterliliği ve mesleki sertifikalar, terfi sürecinde avantaj sağlıyor.





