Devlet Memurları Sendikası Başkanı Cengiz, banka maaş sözleşmelerinin üçüncü yılını doldurduğunu belirterek, promosyon ödemelerinde güncelleme sürecinin başladığını söyledi. Mevcut ihale sonuçlarına göre promosyonların 90 bin TL ile 138 bin TL arasında değiştiğini ifade eden Cengiz, bu rakamların ekonomik veriler ışığında yetersiz olduğunu vurguladı.
“PROMOSYONLAR 6 KAT ARTIRILMALI”
Cengiz, 2022 yılında verilen rakamların enflasyon ve banka kâr oranları dikkate alındığında 6-7 kat artırılması gerektiğini belirtti. Ancak bankalardan gelen tekliflerin 3 katı geçmediğini dile getiren Cengiz, promosyonların en az 6 kat artırılması ve her yıl ocak ayında enflasyon oranına göre güncellenmesi gerektiğini söyledi.
EK KREDİ VE FARK TALEBİ
DMS Başkanı, ayrıca isteyen memurlara 200 bin TL ortalama tutarında yıllık kredi imkânı sağlanmasını talep ettiklerini açıkladı. Bunun yanı sıra, 3 yıl içinde emeklilik, ölüm veya başka nedenlerle görevden ayrılan memurlardan toplu promosyon ödemesinin geri alınmaması gerektiğini vurguladı.
“ADALET VE HASSASİYET İSTİYORUZ”
Türk Silahlı Kuvvetleri, Emniyet Genel Müdürlüğü, adli teşkilatlar, 112, Göç İdaresi ve Gümrük Muhafaza gibi kritik kurumlarda görev yapan çalışanlara dikkat çeken Cengiz, bu kurumlarda görev yapanların devletin güvenliği ve bekası için canını ortaya koyduğunu hatırlattı. Bankaların bu kurumlara karşı daha hassas ve adil davranması gerektiğini ifade eden Cengiz, promosyon ödemelerinde kâr amacı gütmek yerine vefa borcunun ödenmesi gerektiğini söyledi.
BANKALARA ÇAĞRI
Cengiz, bankaların “önce halk, önce çalışan” anlayışıyla hareket etmesi gerektiğini belirterek, “Adalet istiyoruz, adil olunmasını istiyoruz. Kamu çalışanları bu hakları fazlasıyla hak ediyor” ifadelerini kullandı.
