Çin'deki düşük maliyetli hava yolu şirketlerinden Spring Airlines, yeni bir iş ilanıyla 25-40 yaş arasında, evli ve çocuk sahibi kadın kabin memurları aradığını duyurdu. Adaylarda en az lisans mezunu olma, 1.62-1.74 metre arasında boy ve tercihen müşteri hizmetleri deneyimi bulunması istendi. Bu seçilen kabin ekibi "Gökyüzü teyzeleri" adıyla anılacak.
Spring Airlines İnsan Kaynakları departmanı, bu özel tanımı, yaşça olgun olan kadınların yolculara daha anlayışlı ve empatik yaklaşması ve yılların getirdiği deneyim sayesinde yolcularla daha iyi bağ kurabilmesi olarak açıkladı. Şirket, "Bu kadınlar çocuk büyütmüş, yaşlılarla ilgilenmiş kişiler. Deneyimleri sayesinde yolcularla daha kolay bağ kurabiliyorlar." ifadeleriyle bunun önemini vurguladı.
Chao News'in haberine göre, bu girişimle Çin'de kadınların istihdamını artırmak ve yaşa dayalı iş sınırlamalarını azaltmak hedefleniyor. Ancak sosyal medya platformu Weibo'da #GökyüzüTeyzeleri etiketi altındaki paylaşımlar 70 milyondan fazla görüntüleme aldı ve birçok kullanıcı bu tanımı kadınlara yönelik saygısızlık olarak nitelendirdi.
Evli bir kabin memuru ise, "Yeni mezunlara göre avantajlıyız. Çocuk büyüttük, yaşlılara baktık. Ekipte genellikle 'abla' rolünü üstleniyoruz." diyerek bu pozisyonun kadınlar arasında dayanışma ve tecrübenin önemine işaret etti.
Bu "Gökyüzü teyzeleri" terimi, aslında 1990'larda Çin sivil havacılık sektöründe işten çıkarılan tekstil işçilerinin kabin memuru olarak anılmasıyla ortaya çıkmıştı ve tamamen yeni bir kavram değil. Spring Airlines'ın bu tanımı günümüzde modern bir iş modeli olarak kullanması ise toplumsal ve sektörel tartışmaları beraberinde getirmiştir.
